Ваш паспорт — Новый пользователь    Войти
Фото: Pixabay На фото: Иллюстрация. Большинству работников придется вернуться на работу, если работодатель будет соблюдать меры безопасности, установленные правительством

По мере открытия некоторых предприятий у канадцев возникает всё больше вопросов о правах работников и обязанностях работодателей. Издание City News подготовило список часто задаваемых вопросов и ответов на них.

Должны ли работники вернуться к работе, если их просит работодатель?

По словам юристов, большинству работников придется вернуться на работу, если работодатель будет соблюдать меры безопасности, установленные правительством.

Исключение составляют родители, которые являются единственными опекунами ребенка и не имеют доступа к альтернативному уходу за ребенком. В таком случае, работник может остаться дома и продолжать получать пособия от государства, не боясь потерять работу.

Может ли работодатель изменить количество рабочих часов?

Адам Савальо, партнер Scarfone Hawkins, сообщил, что в таком случае работодатель должен будет заключить с работником новый трудовой договор, в котором будут прописаны новые условия занятости.

Что работник может ожидать от работодателя, когда придет время вернуться на работу?

Работодатель должен будет выполнять все требования, установленные правительством и службами общественного здравоохранения. Требования могут отличаться в разных отраслях.

Что может сделать работник, если работодатель не принимает достаточных мер защиты от вируса COVID-19?

Работник может отказаться от работы, если считает, что условия труда небезопасны. В таких случаях, рабочее место должен будет проверить инспектор министерства труда. Как это будет работать в случае с COVID-19 пока неизвестно.

Должен ли работник сообщить работодателю о том, что переболел COVID-19?

Юрист Лиор Самфиру заявил, что работнику не нужно сообщать руководителю о болезни если, он переболел коронавирусом и получил отрицательный результат на инфекцию. «Если вы находитесь в ситуации, когда можете подвергать риску здоровье других и знаете об этом, вы должны сообщить работодателю», — заявил юрист.

Читайте нас в Телеграм

Knopka.ca, 11.05.2020 06:07, Новости Канады




Уважаемые пользователи Knopka.ca! Сайт выбрал новую систему комментариев на базе телеграмма. Теперь комментировать и видеть все комментарии можно в телеграмм канале @Knopka_ca Подписывайтесь на наш канал.


Последние статьи в разделе «Новости Канады»


Новости Phoenix



Опрос недели



    Для просмотра результатов опроса вам нужно проголосовать
    Всего голосов: 837, комментариев 0
    Страница опроса »
Последние комментарии
Обсуждаемое
Читаемое