В Статистическом управлении Канады сообщили, что представители видимых меньшинств с большей вероятностью имеют высшее образование, но с меньшей вероятностью — хорошо оплачиваемую работу.

Выводы управления основаны на переписи населения 2021 г и 2016 г.

Через два года после окончания высшего учебного заведения у представителей видимых меньшинств была более низкая заработная плата и более низкие показатели членства в профсоюзах, чем у светлокожих канадцев.

Через два года после окончания учебы доходы темнокожих женщин составляли в среднем $45 700 в год, у светлокожих женщин доходы составляли $47 800 в год. Светлокожие мужчины с университетским образованием зарабатывали $54 100 в год, мужчины-представители видимых меньшинств, имеющие университетское образование зарабатывали $51 600. Меньше всего зарабатывали выпускники из Западной Азии и арабских стран.

В статистическом управлении сообщили, что у представителей видимых меньшинств часто уровень образования выше, чем в среднем по стране. При этом у мужчин в семи из десяти групп, относящихся к меньшинствам, был более низкий уровень занятости, чем у светлокожих канадцев.

Латиноамериканцы и темнокожие, переехавшие в Канаду в 2001 г и позднее, с большей вероятностью, чем светлокожие канадцы имели степень бакалавра или другой диплом об окончании высшего учебного заведения.

Аналитик Статистического управления Канады Лилиана Корак объяснила разрыв в доходах разным уровнем мотивации и дискриминацией на рынке труда.